“叶总，他们要求高额的进场费和返点，我们很难承受。”销售经理说道。

叶萱咬咬牙，“先答应他们的部分要求，等产品站稳脚跟再想办法。”

经过艰苦的努力，公司的新产品终于在部分市场上获得了一定的份额。

“叶总，好消息，我们的产品在一些地区开始畅销了。”销售经理兴奋地说道。

叶萱稍微松了一口气，但不敢有丝毫懈怠。

就在这时，公司的质量问题再次被曝光。

“叶总，媒体报道了我们产品的质量缺陷，引起了公众的关注。”公关经理说道。

叶萱立即采取危机公关措施，“召回问题产品，公开道歉，加强质量管控。”

但这次质量危机还是对公司的品牌形象造成了严重的损害。

“叶总，很多客户不再信任我们的产品，销售大幅下滑。”销售经理说道。

叶萱决定重建品牌形象，“加大质量投入，邀请第三方检测机构认证，重塑消费者信心。”

在重建品牌的过程中，公司又面临着人才流失的问题。

“叶总，几位核心骨干被竞争对手挖走了，对公司影响很大。”人力资源经理说道。

叶萱决定提高员工待遇，加强人才培养和储备。

“我们不能让人才成为公司发展的瓶颈。”叶萱说道。

经过一系列的努力，公司的情况逐渐好转，但还远未脱离危机。

“叶总，我们不能掉以轻心，市场变化莫测。”一位高管说道。

叶萱点点头，“大家继续努力，只要我们不放弃，就一定有希望。”

就在这时，公司接到了一个重大项目的投标邀请……