礼堂内人声鼎沸，座无虚席。人们低头私语，谈至兴起时，几乎想要站起来比划。主席台上孤零零地摆放着一把椅子和一张桌子，其他厂长都坐在台下，心知今日难免受到批评，无人敢触张天浩的霉头。

张天浩接到通知后，随着陈金生走向礼堂。起初他疑惑，会议通常不在会议室举行吗？怎会换到此处。当他步入礼堂，原本喧闹的人群立刻变得鸦雀无声。

张天浩一眼便看出了主席台上的布置，心中暗骂，记得上次见到这么多人，还是自己上一世念检讨的时候。他坐下后，让各厂长汇报各自工厂的效益。

起初听着还满意，但随着汇报的深入，他的脸色越来越难看。得知养殖场光猪厂就有一二十个，每个厂有猪几百头，财务科报账显示厂里现金储备达数亿，他心里开始盘算如何合理使用这笔资金。

汇报过程中，下面的工人和领导议论纷纷，谁也没想到轧钢厂如此富有。特别是市场管理处，简称超市，汇集了全国各地的农产品，但都必须用厂里的工业券购买，从每天的不限量供应，到现在每人每月最多十斤，这才勉强满足厂里工人的需求。

一番汇报后，大家都了解了自家的情况，目光转向主席台上的厂长。因为大家都知道，张厂长一旦发话，将直接影响个人的收益。会议还通过广播连线到各个车间。

张天浩打开话筒，喝了口茶，点了根烟，半躺在椅子上，将话筒拉到自己跟前。

“总的来说，还算不错。有的厂能理解上次文件的精神，有的却像榆木疙瘩，不懂变通。今年的年费重新制定，每个分厂创造的收益各自留下百分之十作为年费，没有的，对不起，你就少领点。多的不要羡慕，那是人家遇到了好领导。”

他继续说：“我张天浩奉行的是能者多劳，你干了我就给你想要的东西，你没干也想拿这一份，对不起，没有。”

“还是那句话，你如果真的学不来，我也不开除你，你直接去西边坝上种树去。”

张天浩有些激动，站起身拿着话筒：“有些厂子效益不好，不在自身找原因，反而怪我没有给你们安排活。那要不要我把饭做熟了再亲自端到你们跟前喂你们？你们是猪吗？猪养大了还能吃肉，我养你们有什么用？”

“工厂的墙上、车间里都贴着‘创新’两个大字，上次我说了工厂以后的发展，你们是猪吗？什么都要我给你们安排，那我还让你们当厂长干什么？我直接在大街上拉个人坐上去不就行了。”

“什么叫创新？什么叫质量？什么叫责任制？什么叫改变？”